đ§ Conseil stratĂ©gique en communication
Définir vos messages clés : vision, valeurs, objectifs, cap.
Structurer une stratégie de communication cohérente et durable.
Clarifier votre positionnement de dirigeant, en interne comme en externe.
đŹ Communication personnelle du dirigeant (Personal Branding)
DĂ©velopper votre image de leader sur les bons canaux : LinkedIn, presse, confĂ©rencesâŠ
Mettre en avant votre vision, vos convictions et vos réussites.
Humaniser la marque Ă travers votre discours et votre posture de dirigeant.
đ€ Accompagnement Ă la prise de parole
Préparer vos discours, interviews, réunions ou conférences.
Vous former à la prise de parole en public et face aux médias.
Apprendre à gérer les questions sensibles ou polémiques.
đš Gestion de crise
Ălaborer un plan de communication de crise clair et maĂźtrisĂ©.
Ătre accompagnĂ© dans les moments dĂ©licats : restructuration, polĂ©mique, bad buzzâŠ
PrĂ©server la rĂ©putation du dirigeant et de lâentreprise.
đ€ Communication interne
Améliorer la communication du dirigeant avec ses équipes.
Renforcer la culture dâentreprise Ă travers un discours mobilisateur.
Mieux accompagner les périodes de changement et de transformation.
⥠Et maintenant ?
đ Diagnostic de communication
â Identifier vos besoins, vos enjeux et vos prioritĂ©s immĂ©diates.
đ§ StratĂ©gie de communication du dirigeant
â DĂ©finir les axes, messages et canaux dâexpression.
đïž Coaching Ă la prise de parole
â DĂ©velopper votre impact, votre prĂ©sence et votre aisance.
đĄïž Gestion de crise & communication sensible
â Ătre accompagnĂ© quand chaque mot compte.
đĄ Une approche pragmatique et humaine
âïž Sur mesure, confidentielle et adaptĂ©e Ă votre posture de dirigeant.
âïž Alliant stratĂ©gie, communication et impact personnel.
âïž Avec un objectif clair : faire de votre parole un levier dâinfluence et de confiance.
đ PrĂȘt·e Ă renforcer votre impact de dirigeant ?